Para desarrollarnos en igualdad de condiciones en nuestro entorno laboral y garantizar que mujeres y hombres tengamos las mismas oportunidades, debemos promover un entorno de trabajo que fomente la conciliación, pero ¿sabemos qué es conciliar?
Objetivos
- Identificar la raíz del sexismo
- Conocer datos actuales sobre la situación laboral en España
- Reconocer las discriminaciones que dificultan la igualdad
- Identificar estrategias para practicar la conciliación
Según las necesidades de la entidad contratante, podemos trabajar con un grupo de profesionales mixto, desde un enfoque genérico para abordar la multidisciplinariedad, o realizar formaciones específicas con cada colectivo profesional.
